बड़ी टेक फर्मों में प्रति वर्ष $1 मिलियन तक की कमाई करने वाले तकनीशियनों की छंटनी

सैन फ्रांसिस्को: जैसे-जैसे बिग टेक छंटनी सुर्खियां बटोर रही है, वैसे-वैसे अधिक विवरण सामने आए हैं, जिन पर वर्टिकल और वरिष्ठ अधिकारी सालाना $ 1 मिलियन तक कमाते हैं, जो Google, Microsoft और Amazon पर सबसे अधिक खामियाजा भुगतते हैं।

Google में, हटाए गए कर्मचारियों में वे लोग शामिल थे, जिन्हें पहले उच्च-प्रदर्शन समीक्षाएँ मिली थीं या प्रबंधकीय पदों पर आसीन थे, “$ 500,000 से $ 1 मिलियन के वार्षिक मुआवजे के पैकेज के साथ, एक रिपोर्ट सूचना।

रिपोर्ट के अनुसार, 12,000 प्रभावित कर्मचारी Google क्लाउड और क्रोम से लेकर Android और “वरिष्ठ कार्यकारी प्रभाकर राघवन के तहत खोज-संबंधित समूहों” तक हर विभाग से संबंधित थे।

रिपोर्ट में उल्लेख किया गया है कि Google क्लाउड ने लोगों को रणनीति, भर्ती और गो-टू-मार्केट टीमों में रखा है।

Google की मूल कंपनी अल्फाबेट का इन-हाउस रिसर्च एंड डेवलपमेंट (R&D) डिवीजन जिसे एरिया 120 कहा जाता है, भी काफी प्रभावित हुआ था।

एरिया 120 की अधिकांश टीम को “विंड डाउन” कर दिया गया है।

माइक्रोसॉफ्ट में, जिसने 10,000 कर्मचारियों को निकाला, हेलो जैसे गेम डेवलपमेंट स्टूडियो सबसे ज्यादा हिट हुए। अन्य कटों ने इसकी मिश्रित-वास्तविकता (MR) हेडसेट टीमों को प्रभावित किया।

Microsoft ने 2017 में हासिल किए गए AltspaceVR वर्चुअल रियलिटी-आधारित सोशल प्लेटफॉर्म को भी बंद कर दिया है।

अमेज़ॅन की छंटनी में उपकरण और सेवा प्रभाग में नौकरियां शामिल थीं।

हार्डवेयर प्रमुख डेव लिम्प के डिवीजन में नौकरी में कटौती से लगभग 2,000 लोग प्रभावित हुए, जो एलेक्सा और इको स्मार्ट होम डिवाइस जैसे उत्पादों का घर है।

सीएनबीसी ने बताया कि छंटनी में प्राइम एयर ड्रोन डिलीवरी प्रोजेक्ट पर काम करने वाले कर्मचारियों की “महत्वपूर्ण संख्या” भी शामिल है।

अमेज़ॅन अपने दान दान कार्यक्रम, “अमेज़ॅनस्माइल” को भी बंद कर देगा, क्योंकि यह उस प्रभाव को बनाने में विफल रहा जिसकी कंपनी को उम्मीद थी।